Zákoník práce -Další významné novely zákoníku práce a Aktuální problematika pracovněprávních vztahů dle zákoníku práce ve světle posledních změn vyplývajících z naposledy schválených novel zákoníku práce---Seminář bude realizován prezenčně i on-line---
- Datum zahájení:
- 15. listopad 2024, 08:30
- Datum ukončení:
- 15. listopad 2024, 13:30
- Kód:
- VS: 12924
- Cena:
- 2400.00 CZK (včetně DPH)
- Místo konání:
- Zasedací místnost T-STRING a.s., Masarykovo nám. 1484, Pardubice i online
Popis
Účastníci prezenčních seminářů jsou povinni se řídit
mimořádnými opatřeními MZ ČR k datu konání semináře.
Upozornění! školení bude realizováno prezenční formou i online / tj. webinář/
Účastníky prosíme, aby nám sdělili, kterou z nabízených forem výukysi zvolí.
Vybranou formu školení prosíme napsat do kolonky – další účastníci.
Abychom těm, co se zúčastní online, mohli poslat přihlašovací
kódy do webináře a materiály k namnožení.
Děkujeme vám.
Zákonem č. 230/2024 Sb. byla s účinností od 1.8.2024 (část) a 1.1.2025 (zbývající část) provedena zatím poslední novelizace zákoníku práce s řadou významných věcných změn týkajících se kolektivních smluv, pracovní doby a doby odpočinku zdravotnických pracovníků, zavedení mzdy a příplatku za zvýšenou zátěž těchto pracovníků, možnosti tzv. „samorozvrhování“ pracovní doby zaměstnancem zařazeným na pracovišti zaměstnavatele, minimální mzdy a valorizačního mechanismu jejího stanovení, zrušení zaručené mzdy, změn režimových příplatků „dohodářů“, jiných důležitých překážek v práci, dodatkové dovolené, zrušení „plánu dovolených“, změny povahy odstupného při pracovním úrazu nebo onemocnění nemocí z povolání, tzv. subdodavatelské odpovědnosti a některé další.
II.
Druhá část semináře má konzultační charaktera je zaměřena především na poznatky a zkušenosti z aplikace předcházející tzv. transpoziční novely zákoníku práce provedené zákonem č. 281/2023 Sb. s účinností od 1.10.2023 a 1.1.2024 se zaměřením především na problematické části pracovněprávní úpravy z hlediska aplikační praxe, jakými jsou například vznik, změny a skončení pracovního poměru včetně informační povinnost zaměstnavatele, rozvrh pracovní doby, překážky v práci a dovolenou tzv. „dohodářů“, nové pojmy nepřetržitých odpočinků (denní a týdenní), podmínky výkonu práce na dálku a náhrada nákladů s ní spojených, zvláštní pracovní podmínky pečujících zaměstnanců, doručování písemností v pracovněprávních vztazích.
Cílovou skupinou, které je seminář především určen, jsou personalisté, mzdové účetní a vedoucí zaměstnanci zaměstnavatelů působících nejen v podnikatelské sféře, ale též v rozpočtové či příspěvkové oblasti a další zájemci s minimálně základní orientací v pracovněprávní problematice.
Seminář s omezeným počtem účastníků nabízí možnost individuálních konzultaci a posouzení konkrétních případů a situací řešených při praktickém uplatňování jednotlivých ustanovení zákoníku práce.
Rozšíření informační povinnosti zaměstnavatele vůči zaměstnancům – stručně
Zkušební doba a ochranná doba jako pojmy pracovního práva
Zásadní změny v dohodách o pracích mimo prac. poměr –podrobně
Komplexní právní úprava dovolené včetně dovolené „dohodářů“ – podrobně
Problematika uvolňování zaměstnanců na tábory dětí a mládeže a na obdobné sportovní akce včetně poskytování a refundace náhrady mzdy nebo platu– podrobně
Nepřetržitý denní odpočinek a nepřetržitý odpočinek v týdnu-stručně
Zvláštní pracovní podmínky stanovených skupin zaměstnanců – stručně
Výkon práce "na dálku" a náhrada výdajů s ní spojených– podrobně
Změny v doručování písemností a elektronická komunikace mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem a naopak – stručně
Doprovodné věcné změny – přehledně
Další případné změny právní úpravy aktuálně ke dni konání semináře. Jiné okruhy pracovněprávní úpravy zákoníku práce lze prezentovat na návrh účastníků semináře v jeho průběhu.
Seminář nabízí možnost individuálních konzultaci a posouzení konkrétních případů a situací řešených při praktickém uplatňování jednotlivých ustanovení zákoníku práce.
Přednáší: Mgr. Zdeněk SCHMIED -vrchní rada v odboru pracovněprávní legislativy
Ministerstva práce a sociálních věcí
Termín: 15. listopadu 2024 / pátek / od 8.30 / 8.00 prezence/
Místo: Zasedací místnost T-STRING a. s., Masarykovo nám. 1484, Pardubice
i online
Cena: 2400,-Kč - /vč. DPH /
Účastnický poplatek se nevrací. Nebudete-li se moci semináře zúčastnit, pošlete náhradníka.
Pokud se na seminář přihlásí 2 a více účastníků z jedné organizace či firmy, bude základní
účast. poplatek snížen o 200,-Kč za každého posluchače. Členové SVAZU ÚČETNÍCH mají
nárok na slevu 100 Kč.
Cena zahrnuje účastnický poplatek, kávu nebo čaj, minerálku, bagetu nebo chlebíček,
zákusek, materiály lektora.
Kontaktní údaje na organizátora semináře:
NOVATIS s.r.o., Masarykovo náměstí 1484, 530 02 Pardubice
IČ: 27509974 DIČ: CZ27509974
Mail: seminare.ekonomika@seznam.cz
Telefon: +420722546496, +420727855400
Bankovní spojení: 181925693/0600 MONETA MONEY Bank a.s.
www.seminare-pardubice.cz